Delta International se encuentra en la búsqueda de un Key Account Manager
por Holland House | Feb 08, 2021 | Noticias
¿Quieres hacer realidad tus ideas y superar tus límites al mismo tiempo? ¿Te atrae un desafío emocionante y cuentas con experiencia y habilidades convincentes para mantener clientes actuales y atraer futuros? ¡Entonces esta oportunidad es para ti!
Delta International es una empresa líder en ventas, instalación, programación y soporte técnico para sistemas de alarmas Ajax, con sede central en el Caribe Holandés. Nuestros clientes incluyen grandes cadenas hoteleras, escuelas, instituciones de salud, instituciones gubernamentales y semigubernamentales y, empresas privadas.
Ahora, nos encontramos en la búsqueda de un perfil, con disponibilidad inmediata para nuestra oficina en Bogotá:
KEY ACCOUNTMANAGER M / F
Ubicación Bogotá Colombia
Como Key Account Manager, serás la persona responsable de mantener y expandir las relaciones existentes, por el otro lado estarás a cargo de la búsqueda continua de nuevas oportunidades y posibilidades para expandir la red de contactos y lograr el crecimiento de nuestra organización.
Requisitos:
- Creativo y proactivo al acercarse a futuros clientes
- Sabe mantener contacto constante con los socios / clientes
- Expandir la cantidad de socios / clientes geográficamente
- Tener afinidad con tecnología de alarmas e instalaciones
- Enfocado en resultados y logra vender de forma autónoma y asesorada
- Habilidades de comunicación y saber cómo aplicar esto en diferentes niveles
- Mentalidad abierta y habilidades analíticas para desenvolverse en medio de diferencias culturales
- Contar con licencia de conducir valida
- Disponibilidad de viajar dentro de Colombia y en exterior
- Titulo profesional
- Contar con importante experiencia en áreas comerciales con resultados medibles
- Hablar y escribir con fluidez español e inglés
Ofrecemos:
- Una posición interesante en el sector de la seguridad dentro de una empresa joven y en crecimiento
- Un clima de trabajo informal en el que se valoran y estimulan sus propias iniciativas.
- Colaboración con colegas que trabajan con mucha pasión.
- Formación continua y periódica sobre el producto y todos los medios que permitan que su trabajo sea un éxito.
- Una recompensa adecuada por la contribución que hace a nuestro crecimiento: un salario atractivo, complementado con un plan de bonificación y buenas prestaciones complementarias, incluido un plan de pensiones, plan de ahorro y asignación de gastos.
Si estás interesado, envíanos tu hoja de vida a misiones3@hollandhouse-colombia.com